Activiteit FNVBouw naar 3.0

Hoi Harry,

Vind ik ook! En ja ben al begonnen in Noordwest en heb het naar mijn zin!

Tot ziens en groet,
Katja

Hoi Harry,

Als het goed is heb je al vernomen dat de meerderheid ja heeft gezegd tegen het aow akkoord. Het klopt dat de SP heel veel kritiek aan het uiten is over verslechteringen in dit akkoord. Het is dan natuurlijk wel van belang waar je dit tegen afzet. Ga je uit van de situatie zoals die nu is dan wordt het met het akkoord niet beter. Alleen de realiteit is dat er al een besluit was genomen door het kabinet en dat in aanloop naar de verkiezingen, buiten de SP en PVV alle partijen dit kabinetsbesluit eigenlijk hadden overgenomen. Met enige verschil in welk jaar de aow leeftijd om hoog zou gaan en in welke tempo. Kortom de realiteit hield in dat de huidige AOW sowieso op de schop zou gaan. En met dit realiteitsbesef is het AOW akkoord tot stand gekomen, wij hebben met dit akkoord dus een veel beter resultaat kunnen binnen dan het zou zijn als je het aan de politieke partijen/kabinet zou overlaten.
En laten we wel wezen Harry, jij hebt van dichtbij de acties meegemaakt en hoe die zijn verlopen en jij bent ook goed geinformeerd wat de FNV altijd heeft geroepen namelijk een flexibele AOW, de FNV heeft niet gezegd dat de AOW voor iedereen op 65 moet blijven, zo kwam het wel in de media naar voren. Okk de koppeling van de AOW aan de reële lonen is niet nieuw. Omdat in dit akkoord de AOW gekoppeld wordt aan de reële lonen ( i.p.v alleen structurele cao loonstijging, dat is dus zonder eenmalige uitkeringen, stijging in prestatielonen e.d.) wordt de lagere AOW die je conform dit akkoord krijgt indien je met 65 gebruik maakt van de AOW gecompenseerd. Met andere woorden mensen behouden minimaal de AOW waarde van nu ( inclusief inflatie). Dan iets korts over het pensioen gedeelte van het AOW akkoord, want dat is te ingewikkeld om dat hier een twee drie uitgelegd te hebben, je moet me maar bellen als je meer wilt weten of op onze site kijken. Okk jij weet dat de pensioenpremies niet tot het oneindige kunnen stijgen, dat houdt een keer op en bovendien gaat stijging in de pensioenpremie ook bijna altijd ten koste aan de loonruimte bij cao onderhandelingen.

Groet,

Katja